大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于城乡养老保险省级统筹的问题,于是小编就整理了3个相关介绍城乡养老保险省级统筹的解答,让我们一起看看吧。
社会保险省级统筹与全国统筹有何区别?
所谓“全国统筹”是指:在全国范围内社会保险缴费标准程序一致。是指在科学发展观的指引下,以全国范围内统一制度规定、统一调度使用基金、统一经办管理、统一信息系统为主线,实现全国社会保险事业的统筹协调发展。 省级统筹,是指包括企业和职工个人缴费比例、基本养老金计发办法、发放标准、基金管理、基金调剂等内容在内的整个企业职工基本养老保险制度和体系以省、自治区、直辖市为单位实行统一管理方式。
区别:
1.本质不同
省级统筹,企业职工基本养老保险制度改革发展到一定阶段后的一种较高层次的管理方式,是深化基本养老保险制度改革的必然结果。
全国统筹,在科学发展观的指引下,以全国范围内统一制度规定、统一调度使用基金、统一经办管理、统一信息系统为主线,实现全国基本养老保险事业的统筹协调发展。
2.内容不同
所谓“全国统筹”是指:在全国范围内社会保险缴费标准程序一致。是指在科学发展观的指引下,以全国范围内统一制度规定、统一调度使用基金、统一经办管理、统一信息系统为主线,实现全国社会保险事业的统筹协调发展。 省级统筹,是指包括企业和职工个人缴费比例、基本养老金计发办法、发放标准、基金管理、基金调剂等内容在内的整个企业职工基本养老保险制度和体系以省、自治区、直辖市为单位实行统一管理方式。
养老金省级统筹是全省一个标准吗?
养老金省级统筹,就是全省按照统一的标准进行征缴,但是并不意味着享受的多少一样。如:陕西省目前的缴纳比例为:单位16%,个人8%,单位按工资总额不同,职工工资收入水平不一,缴纳养老金的多少就不一样,所以,要正确理解养老金省级统筹的真正意义。
养老金省级统筹后怎么还是按地方上半年平均计算?
首先纠正题主的一个错误说法,养老金并不是按地方上半年平均工资计算的。
我国退休人员的首次养老金核算,是按照本省上年度在岗职工月平均工资,结合缴费工资指数和缴费年限进行计算的。
目前,我国的养老保险是市、县***进行统筹,各个地市管理自己的养老保险基金,制定当地的基金管理和使用办法,确定当地的养老保险缴费比例和基数。
而在省级养老保险统筹后,将实现基本养老保险制度、缴费政策、待遇政策、基金使用、基金预算和经办管理的“六统一”。
可以看出,省级养老保险统筹只是进行制度和管理上的统一,而养老金的计算方式已经是全国统一的,所以并不会改变。
省级养老保险统筹,能够提高养老保险基金的抗风险能力,保证退休人员基本养老金的足额发放。同时,制定统一的养老金政策和制度,能够方便不同地区间的养老保险转移,保证劳动力市场的流动性。
而2020年,当全国各省都完成养老保险统筹后,下一步国家的目标肯定是实现全国层面的养老保险统筹,那么就能够进一步加强养老保险基金的保障功能了!
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感谢邀请,更感谢楼主的提问!
楼主你好,养老金省级统筹以后。怎么还是按照地方的上半年平均工资来计算?其实到目前为止,很多地区还没有实现养老金的省级统筹,也就意味着很多地区还是维持在地区级统筹的状态。因为每个省之间的城市发展是不均衡的,所以说造成了社会平均工资的差距,那么也就对应的不同城市之间退休人员的养老金待遇,也是有一定的偏差的。
当然我们养老金的待遇实际上是按照上一年度的社会平均工资来计算的,也就是说你今年退休,今年是2020年,那么你的退休金的计算方式将***用2019年你所在地区的社会平均工资,比方说2019年的社会平均工资是5500元,那么你的这个计算方式就是按照这个标准来进行的。
实际上没有所谓的上半年平均工资,或者说下半年平均工资一整年是一个相同的数据,所以我们***用上一年度的平均工资来计算,当然今年的社会平均工资,基本上是要等到明年的7月份以后才会出台,所以我们不可能***用当年的平均工资来计算退休金,如果是那样的话,那么在退休金计算的过程中将会变得很迟发放,那么我们领取养老金的时间也会变得很晚。
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到此,以上就是小编对于城乡养老保险省级统筹的问题就介绍到这了,希望介绍关于城乡养老保险省级统筹的3点解答对大家有用。
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