工会经费购买人身意外保险，工会经费购买人身意外保险怎么做账

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本文目录一览：

• 1、职工雇主责任险是否可以有工会经费拨付

职工雇主责任险是否可以有工会经费拨付

核力发电企业为培养核电厂操纵员发生的培养费用，可作为企业的发电成本在税前扣除。企业应将核电厂操纵员培养费与员工的职工教育经费严格区分，单独核算，员工实际发生的职工教育经费支出不得计入核电厂操纵员培养费直接扣除；工会经费支出。

工资薪金支出包括现金形式和非现金形式的基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资，以及与员工任职或者受雇有关的其他支出。

扣除比例：根据招待费支出的60%与收入的5‰孰低进行确认。政策依据：根据规定，企业发生的与生产经营活动有关的业务招待费支出，按照发生额的60%扣除，但最高不得超过当年销售（营业）收入的5%。汇算清缴费用扣除比例： 广告费和业务宣传费支出扣除比例：根据收入的15%（特殊行业按收入的30%）进行确认。

职工教育经费支出，扣除比例工资薪金总额8%相关政策规定：企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额8%的部分，准予在计算企业所得税应纳税所得额时扣除；超过部分，准予在以后纳税年度结转扣除。

年新改政策）工会经费支出：扣除比例：2%政策依据：《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第四十一条规定，企业拨缴的工会经费，不超过工资薪金总额2%的部分，准予扣除。

因此，你公司缴纳的雇主责任险可以直接在企业所得税前扣除，不作为***费税前扣除。支付雇主责任险的会计分录 计入管理费用科目核算：借：管理费用 贷：银行存款 收到赔款时直接冲抵管理费用。企业***费能不能在所得税前扣除？企业发生的***费，核算时一般通过应付职工薪酬科目处理。

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