城乡养老保险基数怎么算，城乡养老保险基数怎么算的

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本文目录一览：

• 1、养老保险基数怎么计算
• 2、城乡居民养老保险缴费基数
• 3、养老保险缴费基数怎么算的
• 4、社保养老基数怎么算

养老保险基数怎么计算

会计核算体系是由各种彼此独立而又互相联系的会计方法所组成的有机统一整体，包括会计核算方法、会计分析方法、会计检查方法、会计预测方法、会计决策方法和会计控制方法等。

式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数。

养老保险缴费基数是计算现在应当交纳养老保险费比例的基数。一个地方的养老保险缴费基数，由当地上一年度的社会平均工资、及个人的工资相关。养老保险缴费基数分为上限和下限。

缴费指数，实际上是根据本人的某个缴费年度缴费基数之和与缴费当年上年度的社会平均工资或者当年养老金计发基数，计算出来的一个比值。如果说本人按照60%基数缴费，60%基数实际上指的是上年度月社会平均工资的60%。

缴费指数=参保人的缴费基数/当地上年全口径平均工资（过去是上年职工平均工资）。所谓的缴费指数，就是本人当年缴纳养老保险的实际缴费基数与当年社保部门公布的缴费基数之间的比例。

参保人的缴费基数为800元，参保当地上年早厅的职工平均工资为1200元，则可以计算出参保人的个人缴费指数为800÷1200=0.6667。平均缴费工资指数与养老金水平的高低密切相关，平均缴费工资指数高，养老金待遇就相应提高。

城乡居民养老保险缴费基数

1、城乡居民养老保险：目前设为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元12个档次。参保人员自主选择档次缴费，多缴多得，重度残疾人按照每年100元确定。

2、缴费基数上下限是各地区按照当地全口径城镇就业人员社会平均工资的60%至300%计算确定的。【3】 居民 居民参加城乡居民养老保险制度，具体的缴费标准划分为13个档次，参保人自主选择缴费档次，多缴多得，无缴费基数这一说法。

3、城镇居民社会养老保险缴费标准一般包括12个档次，设为每年100元、200元、300 元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元，参保人可自行选择缴费档次。缴费比例为企业承担20%，职工承担8%。

养老保险缴费基数怎么算的

缴费基数计算方式：养老保险缴纳比例为27%，缴费基数为企业上年参保人月平均工资。失业保险缴纳比例为5%，缴费基数为企业职工上年平均工资。

缴费基数计算方式 养老保险缴纳比例为27%，缴费基数为企业上年参保人月平均工资。失业保险缴纳比例为5%，缴费基数为企业职工上年平均工资。

我国养老保险缴费基数一般是根据上年度职工平均工资计算，特殊情况下，有上限与下限之分。如本人月平均工资低于当地月平均工资60%的，按当地职工月平均工资的60%缴费。

一般情况下，该基数由上一年度职工的年平均工资，除以12就是月缴费基数。

社保养老基数怎么算

1、按60%核定缴费基数；高于省社平工资60%的，按实际工资收入核定缴费基数，但是最高不得高于省社平工资的300%。

2、一般情况下，该基数由上一年度职工的年平均工资，除以12就是月缴费基数。

3、法律主观：职工个人缴费额=核定缴费基数×8%（目前为8%）=职工个人工资总额×60%~300%×8%；企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%；个体劳动者（包括个体工商户和自由职业者）缴费额=核定缴费基数×18%。

4、养老保险缴费比例如何计算？养老保险缴费比例的计算：企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%；职工个人缴费额=核定缴费基数×8%。各地养老保险缴费比例不同，具体询问当地的社保机构。

5、个人养老保险的缴费基数是根据员工的工资基数确定的，一般为工资总额除以12。员工每月需要缴纳8%的养老保险金额。

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