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大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于廊坊社会保险服务网的问题，于是小编就整理了3个相关介绍廊坊社会保险服务网的解答，让我们一起看看吧。

1. 河北廊坊社保缴费基数2022最新？
2. 廊坊社保2023缴费标准？
3. 廊坊银行怎么样？

河北廊坊社保缴费基数2022最新？

廊坊市2022年最新社保基数按照官方公布的数字就是3473.25。也就是说按照廊坊市新出台的规定为月平均工资60%最低标准缴纳是月基数3473.25计算月份的8%是277.86元。相比较2021年度的缴纳60%最低基数3245.4时的259.63元，每个人每个月需要多缴纳社保18.23元。

廊坊社保2023缴费标准？

答：2023年廊坊养老保险基数3245.4，医疗保险基数6383.

廊坊社保缴费会分为单位缴纳，个人代缴以及灵活就业人员缴纳（缴费金额仅供参考）：若是有单位缴纳，按照最低缴费基数，一个月总共在千元左右，其中个人需要支付百元左右;若是个人自己缴纳社保，费用需要自己全部缴纳，一个月费用大概在千元左右，和单位缴纳多出的部分会代理缴费的手续费，实际社保缴费还是一样的。

若是灵活就业缴纳社保，一般只能交医疗保险和养老保险，一个月大概在千元左右，这其中要根据我们选择缴纳医疗缴纳标准不一样，实际缴纳金额也会有不一样。提醒大家的是，不同地区缴费标准，每个人收入情况是不一样，因此实际缴纳多少也不一定，有的地区会多交一点有的地方会少交一点的。

廊坊银行怎么样？

非上市股份制的商业银行很多人并不熟悉，大多数人的观念中，还是将银行等同于国有品牌，事实上，目前逐渐涌现出一批具有较大优势的商业银行，廊坊银行的性质上怎么理解呢？商业银行是私人银行吗？会不会不安全？

廊坊银行商业银行

廊坊银行介绍

性质是股份制商业银行，资产超过2000亿，成立年限为2000年12月，廊坊银行在京津冀地区非常具有竞争力，已经在京津冀周边县域、村镇、社区等地方开设了80余个支行，工作人员超2000位。同时不管是风险管控能力、还是成长能力、创新能力都名列商业银行的前茅。目前廊坊银行可以为客户提供综合性、多元化、一站式的金融服务。

廊坊银行是私人的吗

廊坊银行是国家法定的金融机构，这样来看廊坊银行是国有的银行。因为廊坊银行并没有上市，应该属于国家控股的。在中国目前是没有私营银行的，即使是一些小银行，也大多都是民营银行，不属于私营银行的范畴。至于以后会不会有私营银行的出现，就要看国家是如何制定相关政策了。

从各个方面看来其实很多时候，廊坊银行和其他较大的商业银行之间的差别并不在安全性上，而是在规模上，虽然属于比较小规模的商业银行，但也拥有银行的资质，是正规的银行，因此在安全性方面可以不用太过担心。

廊坊银行是一家经过批准，正规持牌经营的城市商业银行。

就拿笔者来说，自己也购买过几次廊坊银行的存款产品，虽然利率不算是最高；有些民银银行的创新性存款可以到5%；但是基本都是一年期及以上的；但是浪费银行这个期限比较灵活，可以根据自己资金的使用状况合理规范配置，整体的资金效率是上升的，这个远比高那么一点点利率有用的多。

自己前前吼吼在廊坊银行也买了有一年半的时间，买了4次，都是如期还本付息的，没有出过问题，安全性上应该是有保障的。因为是存款属性的产品，缴纳存款准备金和存款保费，受到《存款保护条例》保护，50万内的本息即便是银行破产，也有保险基金兑付，安全性上没有问题。

廊坊银行是正规金融，国家认可，已经发展18年了，有550万客户。并不是没有系统化的民营组织的银行。还有就是廊坊银行有存款保险，赔偿额度非常高，所以我们大可放心把钱放在廊坊银行。

廊坊银行挺好的啊，今年发布的“2019年中国银行业100强榜单”中廊坊银行排名第79位可是在前100名之内呢，而且廊坊银行先后获得了全国五一劳动奖状、全国工人先锋号和全国模范劳动关系和谐企业等多项殊荣。廊坊银行业现在可是支持地方经济社会发展的有生力量啊，而且地处在京津冀区域可谓是璀璨夺目的金融明珠！

廊坊银行是一家地方性的商业银行，在廊坊当地影响范围较大，银行的待遇由四部分组成：基础工资+***+补贴+绩效奖金

1、基础工资：

银行的基础工资是根据不同的[_a***_]职级来发放的，分成不同的档次，比如我们银行分成10个职级，据说工行是25级，每个职级对应不同的基础工资。刚进银行的人通常是最低职级，基础工资最低，我第一年的基础工资是两千多一点，如果银行经营业绩好，基础工资每年会有5%左右的涨幅.

2、***：

（1）五险一金(医疗保险，失业保险，工伤保险，养老保险，生育保险，住房公积金)，这部分是从基础工资里扣除的，大概会扣掉基础工资的20%。其中住房公积金比较划算，***如你自己每个月扣500元，那么单位相应的会在你的公积金账户里存500元，相当于你一个月有1000元的住房公积金，买房的时候大有用处。

（2）节日慰问金：一般是发放超市的购物卡，五一、国庆、春节的时候发放，每次几百到一千不等。

3、补贴：交通补贴每月500—2000多不等，职位越高越多，客户经理700左右；通讯补贴每月100—500不等。中餐补贴每月300左右；住房补贴，每个月1500左右，不过马上要取消了。

4、绩效奖金：

（1）季度奖，两三千块；

（2）年终奖，一万多。

到此，以上就是小编对于廊坊社会保险服务网的问题就介绍到这了，希望介绍关于廊坊社会保险服务网的3点解答对大家有用。