公司不报意外保险可以吗，公司买的意外保险不住院能赔付吗?

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本文目录一览：

• 1、意外险不报案可以理赔吗?
• 2、单位买的意外保险出事后不肯上报保险公司去怎么办?
• 3、员工上班路上出现交通事故,公司没买保险怎么处理?

意外险不报案可以理赔吗?

1、法律分析：如果是上了意外保险并在有效期内，并未发生责任免除事项，可以报，要根据保险责任，赔付应给的赔款赶快先通知学校，并通知承保的保险公司，提供有效证明，进行理赔。

2、法律分析：不同的险种对报案时间的要求不同，不是所有的意外险都要求在24小时内进行报案，但购买的意外险产品保单约定应在24小时内报案，那么出险后不能有所延误，以免引发理赔***。倘若超过了报案时机，可能会产生两种影响。

3、人身意外伤害保险是可以的，虽然已经超过了24小时的报案时效，但只要是意外伤害基本是可以报销的，意外伤害是赔偿医疗费的80%，100元以下是免赔的。

4、意外险：出险后48小时内意外险对理赔调查的时效性要求较高，需要保险公司在较短的时间内介入调查事故真相，降低骗保的风险，所以报案时间一般限制在48小时以内。

5、应当在与被保险人达成赔偿协议后10日内作出赔偿。

单位买的意外保险出事后不肯上报保险公司去怎么办?

用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

这种事情特别好解决，你可以选择***保险公司，也可以举报保险公司。

意外险属于商业保险范畴，理赔与否关键要看保单类型以及是否符合理赔条件。工伤保险与意外险两者之间并不冲突，如果都达到理赔条件，都应该进行理赔。

员工上班路上出现交通事故,公司没买保险怎么处理?

在交通事故中如承担非主要责任，可以认定工伤，单位没交工伤保险，赔偿由单位承担。等交通事故赔偿完毕，申请工伤赔偿即可。

根据该条例规定，如果您在上班路上出现工伤，可以认定为工地意外伤害，并可以向当地的社保部门或工伤认定部门提交申请，申请工伤保险赔偿。对于事业单位没有购买工伤险的情况，您也可以向事业单位所在地的相关部门进行投诉或举报。

从法律上来讲，如果符合工伤认定标准要求的话，在这种情况下，应该由交警部门认定的责任方以及公司（工伤方面）承担。

在道路上发生交通事故，未造成人身伤亡，当事人对事实及成因无争议的，可以即行撤离现场，恢复交通，自行协商处理损害赔偿事宜；不即行撤离现场的，应当迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。

如果员工上班的路上出现了交通事故，公司没有给他买保险，这个公司也要进行承担的。因为根据劳动法规定，上下班的途中出现意外交通事故也属于工伤范围之内的。虽然属于外协个人。没有给他上保险是不合理的。

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