公司给职工办理意外保险,公司给职工办理意外保险怎么办

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公司给职工办理意外保险的问题，于是小编就整理了1个相关介绍公司给职工办理意外保险的解答，让我们一起看看吧。

1. 我们公司老板给员工买意外险，但是要员工自己付钱。如发生意外以后公司要负责任吗？

我们公司老板给员工买意外险，但是要员工自己付钱。如发生意外以后公司要负责任吗？

如果公司给你买的是团体意外险，保险对象是员工本人，公司并不能以此来免除自身的责任，只不过公司批量购买单价较低，这只能算是***。例如，员工发生工伤事故，按照工伤保险条例，需要理赔10万，那公司就要赔10万给员工，员工收到的赔款为10万加保险理赔。如果公司购买的是雇主责任险，那就没有理由要求员工承担此笔费用了。因为雇主责任险保险对象是公司。另外注意，团体意外险的伤残定级标准和工伤理赔不同，一个是人身伤害标准，一个是工伤与职业病标准，有较大差异。

首先你要搞清楚公司给你们买的是意外险还是雇主责任险。意外险是***性质，如果发生意外，雇主有责任的情况下，雇主该赔偿的还得赔偿。如果买的雇主责任险，顾名思义，这个赔偿就是替代雇主该赔给员工的资金。

公司会照样负责，但是“加了你自己买的商业险”，就可以减轻公司的负担。

比如你意外受伤，需要50万治疗费，保险赔偿40万，公司只负责10万就可以了。

如果要公司自己负责50万，那公司肯定是血亏。

但是：公司老板给员工买意外险，让员工自己付钱。

您确定，您这是加入的正经公司？

我怀疑你应聘了一家保险公司，他们正在使用这样的方式“销售”自己的产品！！！

正常公司，如果要让员工买商业险，一般是报销一部分的。

要负责。意外险和健康险不一样。意外分为意外伤残和意外死亡。如果你因公受伤死亡，工伤保险先行赔付，意外险和工伤不冲突，可以二次赔付，按照伤残比例赔付。如果是健康险（寿险），那个和工伤重叠，只赔付你实际花费的（还有免赔额）

到此，以上就是小编对于公司给职工办理意外保险的问题就介绍到这了，希望介绍关于公司给职工办理意外保险的1点解答对大家有用。