单位上班意外保险是强制么，单位上意外险怎么赔法

今天给各位分享单位上班意外保险是强制么的知识，其中也会对单位上意外险怎么赔法进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、在我国,建筑职工意外伤害保险属于法定的强制性保险吗?
• 2、入职第一个月要自己交意外险吗?
• 3、劳动法里是否规定单位一定要交人身意外保险
• 4、企业用工人身意外保险是否强制执行?
• 5、公司要求员工买意外险,而且是强制性的,有这规定吗
• 6、保险公司的意外险是强制险吗

在我国,建筑职工意外伤害保险属于法定的强制性保险吗?

1、建筑职工意外伤害保险不属于法定的强制性保险。

2、建筑意外伤害保险是强制性保险，根据《建筑法》第四十八条规定，建筑工人意外伤害保险是法定的强制性保险，也是保护建筑业从业人员合法权益，转移企业事故风险，增强企业预防和控制事故能力，促进企业安全生产的重要手段。

3、工地员工购买意外伤害保险是强制性的。在我国，建筑职工意外伤害保险属于法定的强制性保险。

4、【错误】《建筑法》规定，鼓励企业为从事危险作业的职工办理意外伤害保险，支付保险费。

5、法律依据：《中华人民共和国建筑法》 第四十八条 建筑职工意外伤害保险是法定的强制性保险，也是保护建筑业从业人员合法权益，转移企业事故风险，增强企业预防和控制事故能力，促进企业安全生产的重要手段。

入职第一个月要自己交意外险吗?

未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费；人身意外伤害险购买流程： （1） 办理公司人身意外险应该先了解一下，保险公司的团体意外险都保障哪些范围，有哪些免再责，看是否适合自己的需求。

试用期内员工和正式员工一样，用人单位应该依法缴纳社会保险，让员工在试用期自己缴纳意外险，是不合法的，可以去劳动局咨询后投诉解决。

意外险属于商业保险，可以买也可以不买，是单位买还是自己买都可以，法律不强制规定。

不正常，意外保险属于商业保险，商业保险应该是自愿参加，如果是公司***的话，应该由公司缴纳，你本人无需缴纳。而社保（三险一金，五险一金）这类是强制参加，正规单位会在发你工资的时候帮你代扣，所以不用你个人交现金。

买人身意外伤害险一般需要自己亲自去。人身意外伤害险购买流程：（1）办理公司人身意外险应该先了解一下，保险公司的团体意外险都保障哪些范围，有哪些免再责，看是否适合自己的需求。

只要在公司上班一天，也是公司合法员工，严格来说是应该享受社保。 但是，你只要在公司上班，不管多久，所有工伤意外由公司承担。

劳动法里是否规定单位一定要交人身意外保险

人身意外保险属于商业险，也就是从保险公司购买的保险，这与劳动法规定的保险是两码事，劳动法规定的是社会保险，是法律强制用人单位缴纳的，由国家进行管理，包括工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、养老保险，俗称五险。

你好！劳动法种规定的单位要给员工购买五险，其中的五险是指是养老、医疗、工伤、失业、生育。

这个是按需要决定的，不是强制的。个人可以购买个人意外保险，公司可购买团体意外保险。根据劳动法规定，所在单位必须缴纳工伤、失业、医疗、生育、养老五种保险，这是属于社会保险。

社会保险是法定的、强制性保险，是保障劳动者依法享受国家规定的社会保险待遇，用人单位必须为劳动者办理社会保险。而意外伤害保险，是商业保险，非法定的。

企业用工人身意外保险是否强制执行?

根据上述规定可知，建筑职工意外伤害保险属于法定强制性保险。

法律分析：一般情况下不能。***在执行过程中对于具有很强人身性质的商业险是不能予以强制执行的，比如人寿险，但对于非人身属性的商业险是可以强制执行其现金价值或保险金。

被执行人投保的保险不可以被强制执行。我国法律所规范的人身保险属于商业保险范畴，即由投保人支付保险费，保险公司承担给付保险金责任的商业行为，当事人之间的权利义务关系由保险合同明确规定。

建筑职工意外伤害保险不属于法定的强制性保险。

意外伤害险不是强制性购买的，正规的保险公司都是可以办理意外伤害险的。

从一般意义而言，***在执行过程中对于具有很强人身性质的商业险是不能予以强制执行的，比如人寿险，但对于非人身属性的商业险是可以强制执行其现金价值或保险金。

公司要求员工买意外险,而且是强制性的,有这规定吗

不合法。除了强制性保险有社保、有交强险等，有相关的法律和政策的依据和明文规定。其他险种都应该***取自愿原则。

根据《建筑法》第四十八条规定，建筑职工意外伤害保险是法定的强制性保险，也是保护建筑业从业人员合法权益，转移企业事故风险，增强企业预防和控制事故能力，促进企业安全生产的重要手段。

贵企业背道而驰，令人不解。强制员工购买当然不合法，可以咨询投诉劳动部门纠正。购买意外保险要尊重员工本人意愿，强制性购买不合法。公司在没有通知员工的情况下，强制购买意外险是合法的，公司的做法是符合有关规定的。

保险公司的意外险是强制险吗

意外伤害险是强制险吗 不是的。意外伤害险，即意外伤害保险，简称意外险，是以被保险人的身体作为保险标的，以被保险人因遭受意外伤害而造成的[_a***_]、残疾、医疗费用支出或暂时丧失劳动能力为给付保险金条件的保险。

不是。强制险是指法律或***规定必须购买的保险，如车辆保险中的交强险。意外伤害保险是一种自愿购买的保险，个人可以根据自身需求和风险情况选择是否购买。

不是的。意外伤害险，即意外伤害保险，简称意外险，是以被保险人的身体作为保险标的，以被保险人因遭受意外伤害而造成的死亡、残疾、医疗费用支出或暂时丧失劳动能力为给付保险金条件的保险。

根据《建筑法》第四十八条规定，建筑职工意外伤害保险是法定的强制性保险，也是保护建筑业从业人员合法权益，转移企业事故风险，增强企业预防和控制事故能力，促进企业安全生产的重要手段。

交通意外险属于商业保险的一种，不是强制购买的保险，可以根据自身需求来决定是否购买。根据《中华人民共和国保险法》第十条保险合同是投保人与保险人约定保险权利义务关系的协议。

交强险是保险公司对被保险车辆在发生交通事故，造成人身伤亡或者财产出现损失的时候在责任的限额内给予赔偿的一种强制性的保险，交强险的保费现在是国家统一的，所以不同的地区保费都是一样的。

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